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总裁管理思维

  • 管理——什么样的领导,值得一生追随?

    管理——什么样的领导,值得一生追随?
    荐读思维企业管理一生追随

    什么样的领导值得追随?这是一个在管理领域百谈不厌的话题。现代职场的专业人士有着很高的自主权,他们多数都不喜欢别人对自己的工作指手画脚、说三道四。因此,想成为能对员工施加有效影响的领导者,你必须满足一些苛刻的条件。 以下,Enjoy: 领导既不是魅力,也不是个…

  • 荐读——真正优秀的团队,必须要拍死这8大负能量!

    荐读——真正优秀的团队,必须要拍死这8大负能量!
    荐读文章优秀的团队负能量

    团队需要鼓舞人心、积极向上的信息和正能量!然而,多数团队里表面上通常貌似一池静水,暗地里却暗流涌动。其中"传染"最快的是那些让人消极、倦怠、心里不爽的人和事。若管理者稍不留心,自己也可能卷入负面能量的漩涡,不仅影响正常工作,伤害人际关系,严重还…

  • 危机时代企业领导之道 从这四点开始

    危机时代企业领导之道 从这四点开始
    危机时代企业管理培训团队

    怎样才算是一位尽职尽责的优秀企业领导者?这问题的答案原本已经是老生常谈,可谁能够想到它现在突然发生了戏剧性的变化。在新冠病毒疫情来袭之前,那些高成长企业的首席执行官和其他高管们,最主要的工作无疑是培育创新、推动营收增长、夺取市场份额,而现在,他们的首要…

  • 叔本华:没有独立思考的人,读书再多也只是两脚书橱

    叔本华:没有独立思考的人,读书再多也只是两脚书橱
    独立思考阅读和学习随意地思考

    真正独立思考的人,在精神上是君主。哪怕是再大的图书馆,如果它藏书丰富但却杂乱无章,其实际用处就反不如那些规模虽小却条理井然的图书馆。同样,如果一个人拥有大量的知识,却未经过自己头脑的独立思考而加以吸收,那么这些学识就远不如那些虽所知不多但却经过认真思考…

  • 荐读——思维方式的4个层次,你在哪一层?

    荐读——思维方式的4个层次,你在哪一层?
    荐读思维方式4个层次

    来源 | 人民论坛网(ID:rmltwz) 近两年有个词很火,叫“降维打击”,大概意思是,用高级生物去打低级世界的生物,一打一个准。 要想跳出生活的困境,突破自己,就需要这样的降维打击。 1、如何实现降维打击? 举个例子,我们在打游戏的时候,有时再怎么出招,再怎么加快…

  • 一个人开始高度自律的4个迹象

    一个人开始高度自律的4个迹象
    有益的事情应该做的事情目标感

    1、做不喜欢但应该做的事情在没有压力的情况下,人就会变得十分懒散,做事拖拖拉拉,得过且过,十足一个平庸之辈。所以,每天要逼着自己去做一点不愿意做但有益的事情,如此,人的潜力得到激发,心性得以磨砺。明代大学士徐溥曾效仿古人,在书桌上放两个瓶子,分别装黑豆…

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